DSÖ'nün Uluslararası Çalışma Örgütü ile yürüttüğü ortak bir çalışma 2016 yılında 745 bin çalışanın uzun çalışma saatleriyle bağlantılı olarak kalp krizi ve felç gibi sebeplerle yaşamını yitirdiğini ortaya koydu. Bu sayı 2000'e göre yüzde 30'luk bir artışa işaret ediyor. Environment International'da yayımlanan çalışmaya göre bu durumdan en fazla etkilenen kesimin yüzde 72'lik bir oranla orta yaş ve üzeri erkekler olduğu açıklandı. Ölümlerin çalışma zamanı değil daha ileriki yıllarda meydana geldiği görüldü.
FELÇ RİSKİNİ YÜZDE 35 ARTTIRIYOR
Bu kapsamda ilk kez küresel bir rapor sunan çalışmada uzun çalışma saatlerinin en fazla Güneydoğu Asya ve Batı Pasifik bölgesinde yer alan Çin, Japonya ve Avustralya'daki kişileri etkilediği anlaşıldı. 194 ülkeden elde edilen verilerle derlenen bilgiler doğrultusunda haftada 55 saat ve üzeri çalışmanın, haftada 30-40 saatlik çalışmayla kıyasla felç riskini yüzde 35, kalp hastalıklarına bağlı ölüm riskini ise yüzde 17 arttırdığı belirlendi. Çalışma 2000-2016 yılların içeriyor ve Covid-19 salgın dönemini kapsamıyor. Ancak DSÖ yetkilileri salgın nedeniyle birçok ülkede ekonomik faaliyetin durmasının ve uzaktan çalışma yönteminin fazla çalışma ihtimalini yükselttiğine dikkat çekiyor.
ÇALIŞMA SÜRESİ EN FAZLA OLAN ÜLKE
Avrupa İstatistik Ofisi (Eurostat), pandeminin yaşandığı 2020'deki ortalama çalışma sürelerini araştıran çalışmasında Avrupa Birliği (AB) ortalamasının 35,7 saat olduğunu tespit etti. Haftalık ortalama çalışma saatinin en fazla olduğu ülke 42,45 saat ile Türkiye oldu. Aynı araştırma, Covid-19 salgının işgücü piyasasına etkisi ve kapanma tedbirleri nedeniyle çalışma saatlerinin düştüğünü ortaya koydu. Ancak ülkelerin salgından kaynaklanan ekonomik kaybı gidermek için çalışanlara yükleneceği kaygısı DSÖ'yü harekete geçirdi.
AKILCI BİR YÖNTEM DEĞİL
Pandemi nedeniyle dünya genelinin yüzde 9'unun çalışma saatlerinin uzayacağını tahmin ettiklerini belirten DSÖ yetkilileri son bulgular ışığında politikaların iyileştirilmesinin gereğine vurgu yapıyor. Bunun için önerilen yöntemlerden biri çalışma saatlerinin sınırlandırılması. Çalışma saatlerini arttırmanın uzun vadede çalışanın verimliliğini düşürdüğüne dikkat çeken uzmanlar ekonomik krizde çalışma saatlerini arttırmanın akılcı bir yöntem olmadığını savunuyor.