Aylık bazda enflasyonun düşük seyrettiği bir dönemde, 6 aylık enflasyon oranının Merkez Bankası tahminleriyle uyumlu bir şekilde yüzde 37,57 olarak gerçekleşti. Bu rakam, özellikle SSK ve Bağ-Kur emeklileri için doğrudan kök maaş zammını belirlerken, memur ve memur emeklileri yüzde 15'lik toplu sözleşme zammıyla birlikte yüzde 49,25'lik zam aldı.
SSK ve Bağ-Kur emeklisinin refah payı için 2 formül masada! İşte emeklinin alacağı en düşük maaş
Emekliye refah payı ve SGK'nın en düşük emekli maaşı olmak üzere iki önemli düzenleme yapılacak. SSK ve Bağ-Kur emeklisi ile memur emeklisi arasındaki zam farkının giderilmesi için adımlar atılacak. Aynı zamanda emekliye ek zam ve taban emekli aylığı düzenlemelerini içerecek olan yasa teklifi, önümüzdeki günlerde Meclis'e sunulacak. İşte masadaki 2 formül…
112
212
SSK ve Bağ-Kur emekli kök maaşlarında, asgari ücret ve memur zammı arasında yüzde 11-12'lik bir zam farkı göze çarpıyor. Bu farkın giderilmesi ve en düşük emekli maaşının artırılması için çalışmalar yapılmakta.
312
Refah payı hariç, SSK ve Bağ-Kur emekli kök maaş zammı yüzde 37,57, memur ve memur emeklisi zammı ise yüzde 49,25 olarak gerçekleşti. Emekli Ocak zammı için Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'nın teknik çalışmaları tamamlandı ve Hazine ve Maliye Bakanlığı bütçe çalışmalarını gerçekleştirdi.
412
Bu düzenleme, dul ve yetimler dahil yaklaşık 16 milyon emekliyi ilgilendirmekte. Bakan Mehmet Şimşek, bu konuda hummalı bir çalışma yürüterek ABD'deki yatırımcı görüşmelerini bile erteledi.
512
Emekliye refah payı ve en düşük emekli maaşı için 2024 yılı zam oranlarındaki eşitleme refah payı ayarlamasıyla gerçekleştirilebilir. Memur emeklileri ile SSK ve Bağ-Kur emeklileri arasındaki 6 aylık enflasyon ve toplu sözleşmeden kaynaklanan yüzde 11,68'lik fark, Cumhurbaşkanı Yardımcısı Cevdet Yılmaz tarafından belirtilen eşitleme refah payı ayarlamasıyla düzeltilebilir.
612
Bu durum Temmuz ayında SSK ve Bağ-Kur emeklilerinin memur emeklilerinden daha yüksek bir zam almasına neden olabilir. Refah payı, bu ay SSK ve Bağ-Kur emeklilerine yansıtılacak ve bu durumu dikkate alarak yüzde 44-45 seviyelerinde belirlenebilecek.
712
Emekliye refah payı için ikinci formül, memur emeklisi ile SSK ve Bağ-Kur emeklisi arasında ortaya çıkan yüzde 11,68'lik zam farkını direkt olarak düzeltmeyi amaçlıyor. Şu anda uygulanan 7.500 TL'lik taban maaş artışı ise iki formül kapsamında gerçekleştirilecek.
812
İlk formül, 6 aylık enflasyon oranı olan yüzde 37,57 oranında artışı içermektedir, bu durumda rakam 10.318 TL'yi bulacak. İkinci formül ise refah payı ile birlikte artış oranına göre yükseltmeyi öngörmekte ve bu durumda taban maaşın 11 bin TL'yi geçmesi beklenmekte.
912
Bu düzenlemelerle ilgili yasa teklifi, Pazartesi günü Meclis'e sunulacak. Milletvekillerinin imzasına açılan bu kanun teklifine göre, asgari ücret desteği 500 liradan 700 liraya çıkarılacak ve kısa çalışma ödeneği ile ilgili de düzenleme yapılacak.
1012
Teklif, Pazartesi günü TBMM Başkanlığına sunulduktan sonra Plan ve Bütçe Komisyonunda görüşülecek ve komisyon sürecinin ardından TBMM Genel Kuruluna sevk edilecektir. SSK ve Bağ-Kur emekli aylıklarına ilişkin iyileştirmelerin ise Cumhurbaşkanlığı Kabinesi'nde kararlaştırılmasının ardından teklife eklenmesi beklenmekte.
1112
NE ZAMAN YATIRILACAK?
Zamli emekli maaşları, SSK'lı emeklilerin 17-25 Ocak tarihleri arasında, Bağ-Kur emeklilerinin ise 25-28 Ocak tarihleri arasında yüzde 37,57 oranında zamlı olarak ödenecek. Ek zam ve en düşük emekli maaşı için yapılacak düzenlemeler sonrasında oluşacak maaş farkları, emekli memurlardaki gibi bu ay içinde ya da Şubat ayında belirlenecek bir takvimle emeklilerin hesaplarına yatırılacak.
1212
Bu düzenlemeden kaynaklanan hak kaybı olmayacak, Ocak farkları yatırıldıktan sonra Şubat maaşları yeni oranlardan ödenecek ve Temmuz ayında maaşlar 6 aylık enflasyona göre yeniden hesaplanacak.