İş değişikliklerinde, istifa edenlerin kıdem tazminatını kaybetme endişesi oldukça yaygındır. Ancak son yıllarda İş Kanunu'nda yapılan değişikliklerle, çalışanlar farklı yollarla bile olsa kıdem tazminatlarını alabilme hakkına sahip olmuşlardır. Dolayısıyla, uygun şartları sağlıyorsanız tazminat alma hakkına sahipsiniz.